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大企業やIT関連の企業を中心に、すっかりテレワークが浸透している。自分のデスクがない新人ということもあるうる世代となりそうだ。 まだまだ

新型コロナウイルス感染症のまん延によって、従来の働き方やITの使い方が変わろうとしている。テレワークに合わせた攻撃すら登場する中、企業は

新型コロナウイルスの感染拡大後、多くの企業がテレワークや在宅勤務を導入した。しかし、「オフィスのパソコンがデスクトップ型」「オフィスに

テレワーク制度のない企業は今後、優秀な若手人材を獲得できなくなるかもしれない。ほとんどの若者は、Web会議ツールの利用経験があり、

しかし、2020年の新型コロナウイルス感染症(COVID-19)拡大を契機に、多くの企業でテレワークが普及し、ニーズが拡大したと。同社は2020年度の

新型コロナウイルス(COVID-19)感染拡大を契機として、国内外問わず、テレワーク・リモートワークを実施する企業が一気に増えた。場所に縛らる

新型コロナウイルスの影響が長期化し、柔軟な働き方の仕組みを整える企業の動きが加速してきた。 在宅勤務やテレワークの実施状況について内訳を

首都圏に出されていた緊急事態宣言が２２日から解除されました。「はとバス」再開、ディズニーも制限緩和。一方、企業ではテレワークが進んで

背景には企業のテレワークが進んでいないことがある。公益財団法人日本生産性本部の調査では、20年5月時点でテレワークをしている人は32％いた

コロナ禍の中、政府は企業に対して〝テレワーク７割〞を求めた。これを受けて国税庁は、令和３年１月15日に「在宅勤務に関する費用負担等