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「 大企業 」 の情報 

[ニュース]第8回 働く人の意識調査 | 『日本の人事部』

テレワーク実施率は過去最低の18.5%を記録、特に中堅・大企業、首都圏での低下が寄与していること明らかになりました。反面、週当たり出勤日数は減少に

1月中旬のテレワーク実施率は過去最低、一方で週3日以上が増加 - トラベルボイス

これによると、今回の調査ではテレワークの実施率が18.5%で、過去最低を記録。特に、中堅・大企業、首都圏(1都3県)で低下した。

テレワーク拡大、限界も

政府の分科会は人流抑制に向けた具体策の一つにテレワークの強化を挙げたが、実現可能性は不透明だ。大企業を中心に、既にテレワークに取り組む

中国人がコロナ禍でも日本の満員電車は「あまり怖くない」と感じる理由

新型コロナの感染が拡大して以降、首都圏の大企業などではテレワークが進んでいますが、それでも2月後半の東京都テレワーク導入率は約59%で、

緊急事態宣言 初の平日 東京都内への通勤客は

横浜市に住む64歳の会社員の男性は「大企業ではないのでテレワークはやっていません。去年の宣言は精神的なプレッシャーを感じましたが、今回

小池都知事「テレワークしたくても上司が許さない」の声に「クールビズのときと一緒」

きょう会談予定の経団連に対してどのような対応を期待するのか」などと問われた小池都知事は「大企業の中には9割、ずっと(テレワークを)やっ

緊急事態宣言1年 テレワーク、中小でも拡大

伊藤忠商事で人事部門を管掌する小林文彦副社長は働き方の変化を実感する。 PR. この1年で大企業の多くがテレワークを取り入れたが、中小企業でも

5日の朝刊(都内最終版) 3

テレワーク拡大も定着不透明 孤独感払拭や連帯感醸成など課題(1) ◇転勤や人事、雇用慣行に変化 テレワーク対象は大企業など限定的▽妻の負担増「

4月から社会に出る新社会人へ 上司を真似る時代は終わっているぞ

大企業やIT関連の企業を中心に、すっかりテレワークが浸透している。自分のデスクがない新人ということもあるうる世代となりそうだ。 まだまだ

企業内のテレワーク・コミュニケーション不足解消!新サービス『バヅクリ エモ』を提供開始

「バヅクリ エモ」はテレワーク下、ベンチャー企業から中小企業、大企業までを対象に、チームとして同じ環境で働く社員の相互理解を深めるため、

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