コミュニケーション | テレワーク

【会社から見られていないし…】テレワーク中はこんな過ごし方をすることもだいぶ慣れてきたテレワーク。設備も整ってきたし、コミュニケーションも効率よく

テレワークをしたことがある全国の20～65歳の男女1035人を対象に調査. 上司や部下、同僚とのコミュニケーションを図る目的や、クライアントとの関係構築に用い

テレワークの推進にあたり、一番の懸念は社員同士のコミュニケーションの減少、情報伝達や情報共有にタイムラグや齟齬が発生しやすいという点です。このような

同時に、テレワークにおけるモチベーションやエンゲージメントの低下を解消するために、「従業員同士のコミュニケーション」を活性化させる必要があると考え、

従業員の教育やコミュニケーションにマンガを使う企業が増えている。コロナ禍でテレワークが普及したことが背景にあるという。どういうことなのか。

テレワーク環境下、仕事をさくさくこなすには様々な工夫が必要だ。工夫の1つに、テレワークをしている社員同士が円滑にコミュニケーションを取れるように

テレワークには、通勤時間の削減や多様な働き方の実現、執務スペース縮小による固定費削減などメリットがある一方で、コミュニケーションにおける課題を

コロナ禍によりテレワークが拡大することで、チーム内のコミュニケーションが取りづらくなってきた。本資料では、チーム内のコミュニケーションを活発化する

テレワークでは、オフィスワークのように同じ空間内でほかの社員とコミュニケーションをとれないため、意思疎通や情報共有がしにくいといえます。メールや

テレワークの実施に伴い、テキストベースで仕事を進めている人も少なくないでしょう。一般に「テレワーク下ではコミュニケーションが減る」と言われますが、

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