「 出社 」 の情報 

自宅でのテレワークが当たり前になってきた最近のビジネスシーン。出社をしないことによるメリットもあるものの、自宅にいるとついついベッドに

一方、基本的に出社はせずにテレワークで仕事をしたい人は10％だった。 会社の研修についてもオフラインを求める声が多く、所属部署の研修は75％、

月末に「来月はテレワーク中心になる」と想定して、定期券を買わなかったとしましょう。上司の指示により結果的に出社が多くなると社員が損を

新型コロナウイルス感染症問題で、急にテレワークが始まったり、テレワークに慣れたと思ったら出社になったり、多くの人が環境の変化にさらされ

テレワーク勤務からみるセキュリティ上の課題新型コロナウイルス拡大に伴い、出社とテレワークを掛け合わせたハイブリッドな働き方がより浸透し

正社員がテレワークする中、出社をし続けている男性。業務量も多いようだ。 「ただでさえ時間がないのに、出社しない社員の代わりに問い合わせを

新型コロナウイルス感染症で、生活環境は大きく様変わり。中でも多くの人に影響を与えているのが「働き方の変化」だ。従来は「出社」が当たり前

回答者のうち女性の63％、および男性の58％がそれぞれテレワークに従事していると答えており、出社を続けているとの回答は全体で28％だった。

今後も出社を前提としないワークスタイルを推進し、オフィスワーク、テレワークを個人が選べる環境を整えることを決定。採用時の勤務地条件を

新型コロナウイルスによる緊急事態宣言が解除されたのもつかの間、7月26日には「テレワーク70％・時差通勤」を奨励するアナウンスが。一時は出社を再開した