「 常識 」 の情報 

コロナウイルス感染症対策のために普及したテレワークにより、ビジネスウェアのスタンダードは大きく変化しました。これまでスーツに紳士革靴が常識であった

テレワークは全ての職種に最適な働き方ではないものの、HRの常識を大きく変え、業界全体に影響を与えている。最近の報告では、柔軟に勤務形態を選べるように

新型コロナウイルス禍によって、出勤せず自宅などで仕事をするテレワークの制度を導入した企業が増え、ビジネスの常識も変わった。

新型コロナウイルス感染症の流行により、多くのビジネスパーソンが、本社オフィスで勤務することが常識であった日常から、在宅勤務を中心としたテレワークを余儀なく

今や常識となったテレワーク。オンライン会議に便利なアプリも開発されています。一方で、緊急事態宣言が終わった頃から急激に増えたというのが“

就活や転職のさまざまな「常識」について、企業の採用・人事担当として2万人超の面接をしてきた筆者が解説します。 テレワークをやめた会社を見

コロナ禍でテレワークが当たり前になり、オフィスを前提としたワークスタイルからの変革が求められている。場所の概念や「対面こそが仕事」という常識を超えた、

テレワークの時代になり、重要なことを対面で直接話さなければならないという常識が崩れ去ろうとしている。日本企業はこれまで、商談にしても社内会議にしても、