「 家族 」 の情報
省庁オフィス 快適化…ボックス型個室 固定席廃止
金融庁は、地方に引っ越しても、テレワークで霞が関の職場で働ける特例を設けた。配偶者の転勤に同行したり、家族の介護で一時的に地方で暮らし
「デジタル化は自社に関係ない」と思う経営者が会社を潰す その理由とは
2021/7/14 Finatextホールディングス, FinTechスタートアップ, 企業グループ, 全社テレワーク, 家族, 社員, 移行, 金融
社員と家族を守るために早々に全社テレワークへと移行. Finatextホールディングスは、FinTechスタートアップの企業グループ。「金融をサービスとして
コロナ禍で進む分散社会=松永桂子
休業やテレワークなどで働き方が根本から見直され、生活する家や空間のあり方、家族との関わり方、密集した都市のリスク、地方移住などいろいろ
レンタルバスターズ、新型コロナウイルスワクチンの職域接種の実施
ひき続き、全社員に対してテレワークと各自の事業所で分散を推奨し、様々な取り組みを通じて社員とその家族 が安心して働ける環境を目指す
【産業医・シンコ先生に聞く テレワーク2年目の危機】コロナ禍で前倒しになった“定年後の光景 ...
新型コロナの長期化を受けて、テレワークも2年目に入った企業も多い。仕事を狭い自宅に持ち込めば、それだけ夫婦や家族の間にひずみが
パチンコにハマるのと同等のリスクも 「ネット依存」の本当の恐ろしさとは?
テレワークによって、家族と過ごす時間や家事・育児の時間をとりやすくなった反面、リアルで気軽に相談するなど社会的なコミュニケーションをとる
どこにいても働けますか(1) 「越境ワーク」でキャリア継続
海外に住みながらテレワークを使って日本企業で働く「越境ワーカー」が広がり始めた。海外赴任の家族に同行した女性が多く、キャリアを継続させ
男性育休の義務化を 関西同友会 子育て支援で提言
テレワークの定着が仕事と家庭の両立を促す点や、男性の育休義務化が、創造性の高い人材育成につながる点などを提示。「本人、家族、企業、