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研究会のメンバーからは、テレワークに関しメリットを主張する声が出る一方、「見えない残業が深刻化する」との懸念も示された。職業能力開発では

昨今のコロナ禍でテレワークが増え、ちょっとした質問や相談がしづらくなったという話をよく耳にします。今までオフィス内にいる先輩に声をかけ

テレワークによって、長時間労働が増えたという声がインターネットを中心に話題になっています。実際にテレワークに関する法律相談は増えている

テレワークが普及し始めた春頃からよく耳にするようになったのが、「人間関係が希薄になりました」という声である。一方、「嫌な人に会わなくて

新人はテレワークで苦しんでいる!? 自身のつらかった経験を訴えたツイートに、「声をかけてあげることは大切」「俺だけじゃないんだな」

一方、基本的に出社はせずにテレワークで仕事をしたい人は10％だった。 会社の研修についてもオフラインを求める声が多く、所属部署の研修は75％、

【図で見る】ワーケーションの「4ステップ」 しかし長年テレワークを推進し、地域の活性化施策に携わってきた筆者は、声を大きくして言いたい。

しかし長年テレワークを推進し、地域の活性化施策に携わってきた筆者は、声を大きくして言いたい。ワーケーションは、単に「休暇中に仕事を

初めてのテレワーク、自宅のノートパソコンだけで仕事をしているとやりづらさを感じるとの声を多くいただいております。 今回、仕事の効率アップに

働き方が大きな転換期を迎える一方、出勤するサラリーマンを対象に商売をしてきた業界からは、テレワークの長期化に困惑する声も聞かれる。 □「