「 リモートワーク 」 の情報 

「テレワーク」が日本で導入されたのは1984年頃と言われて少し古い表現なので、リモートワークや在宅勤務といった表現に切り替えた方が若者っぽさは出ます。 「

働き方の多様化や新型コロナウイルス感染症の影響により、オフィス以外で業務を行う人が増えています。 同時に、『テレワーク』や『リモートワーク』は、

コロナ禍で浮き彫りとなった派遣社員のテレワーク問題。正規社員と派遣社員との間で、リモートワークに関する格差が生まれ、訴訟にまで発展するケースまで

コロナ禍を機にテレワーク、リモートワークが一気に普及した。「通勤時間削減による時間の有効活用」「多様な働き方の実現」といった効果を享受する組織は

リモートワーク（テレワーク）の導入で、人と人の接触機会が減少し新型コロナウイルスの感染防止対策となったほか、オンラインミーティングの活用が進んで場所や

当社では今後も、リモートワーク（テレワーク）の実施などにより働き方の多様化を進めるとともに、事業の創造性、生産性向上に向けた施策を展開してまいります。

新型コロナウイルスの影響により、テレワーク（リモートワーク）を選択できる企業も増え、オフィスと自宅を行き来する生活がマストではなくなった現在。

コロナ禍で多くの方がリモートワークを続ける中で、テレワークのメリットもデメリットも感じていることが分かりました。 また、ビジネスパーソンの中には、

リモートワーク・テレワーク対応を織り込む. 2020年はコロナ禍に対応して、人と人の接触を減らすためのリモートワークやテレワークが普及しました。

新型コロナウイルス感染症の長期化に伴って、「リモートワーク」「テレワーク」を認める企業も増えつつあるなか、会社以外で働くビジネスマンを対象にした