テレワーク | KURAGE online

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「 企業 」 の情報 

従業員の「デジタル体験」を向上させるテレワーク環境を構築するには

政府からの外出自粛要請で、企業はテレワーク対策に追われた。自然災害などを想定した従来のBCP(事業継続計画)対策の盲点を突かれた形だ。

テレワークの“リバウンド”が発生中、「紙とハンコ」の壁を超える方法は?

テレワークを阻む「紙」「コミュニケーション」の壁. 新型コロナウイルスの影響により、テレワークに取り組む企業は増えている。感染対策として、

テレワーク課題解決セミナー(オンライン)の開催=神奈川県

当日はテレワークを導入している企業の体験談や担当者向けに実際にパソコンを使用してテレワークを疑似体験いただけます。また、希望者には

職場出勤が気に入らず、テレワーク可能な会社へ転職 正しい選択か【就活・転職の常識を疑え】

就活や転職のさまざまな「常識」について、企業の採用・人事担当として2万人超の面接をしてきた筆者が解説します。 テレワークをやめた会社を見

うらやましい!在宅勤務社員を手厚くサポートする法人向け福利厚生サービス3選

コロナ禍でテレワーク化した企業の中には、従業員の健康やパフォーマンスをサポートすべく、さまざまな福利厚生を提供しているところもある。

テレワーク時代にはクラウド型&多階層型アンチウイルスがぴったり

新型コロナウイルスとの戦いは長期化し、共存する覚悟が必要なのかもしれません。 そのような中、多くの企業がテレワークに移行を始めています。

企業価値高める健康対策/社会保険労務士法人 木村事務所 代表社員 木村 辰幸

新型コロナウイルス感染拡大に伴い、多くの企業では、テレワークの導入、業務激減による休業と雇用維持のための休業手当の支給、リモート会議の

都心のオフィスに目立つ「空き」…7月、5か月連続で上昇の2・77%

テレワークの広がりを受けて企業がオフィスを縮小したり、業績悪化で新規の入居契約を見送ったりしたことが要因だ。 5か月連続の上昇は、

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