「社員は原則在宅勤務」―ＮＴＴグループの経営改革に注目 - 日本老友新聞

当面はこうしたテレワークとオフィス勤務を組み合わせた「ハイブリッド方式」の働き方が現実なのだろう。 年功序列、終身雇用のもと、高度経済成長期を関連キーワードはありません