リモートは「長時間労働」の温床になる？ 自宅労働が算入されない「労災認定」に疑問

川人弁護士によると、テレワークが今後普及していく場合、労働時間の管理をどのようにすることが妥当なのか、ということが大きなテーマになるという。仕事と