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楽天、テレワークで給与制度「ジョブ型」切り替えも視野 オフィスのあり方も再検討

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テレワークの増加は、オフィスの意義や給与評価などにも影響を及ぼしつつある。IT大手の楽天も例外ではない。コロナ時代の働き方をどう捉えているのか。
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