「新たなJTBワークスタイル」の確立に向けて働き方の多様性を支える新制度を制定

また、出社とテレワークを組み合せたハイブリッドな働き方が定着したことにより、「在宅勤務手当の支給」と「通勤手当の見直し」を実施します。関連キーワードはありません