人が辞めていく「時代遅れな組織」が職場で「禁止していること」・ワースト1

フリーアドレスやテレワーク、フレックスタイム制など、個人に大きな裁量が任される仕事のやり方がうまく定着している組織を見ていると、日頃から個々が自分の「関連キーワードはありません