額縁製造企業・アルナが「健康経営優良法人2024」に認定 テレワークの推進やヘルスリテラシー ...

・テレワークを取り入れ、自分らしい働き方を推奨。 ・上長が勤務時間を把握し、長時間労働の是正を実施。 コミュニケーション活性化. ・毎年年度関連キーワードはありません