子育て社員 働き方選択 テレワークや時差出勤 制度義務付け 改正法成立 - 山陰中央新報デジタル

子どもが３歳から小学校に入学する前までの間、従業員がテレワークや時差出勤など複数の選択肢から働き方を選べる制度の導入を、全企業に義務付けるのが柱。関連キーワードはありません